El pasado jueves 4 de diciembre, jóvenes becados y titulados de Fundación Portas participaron en una nueva sesión del área de Empleabilidad de nuestra fundación: la charla “¿Qué es la Marca Personal?”, impartida por Valentina Yutronic, Coach de Empleabilidad, mentora de visibilidad estratégica y voluntaria de nuestra fundación.

La instancia, realizada de manera online a través de Zoom, reunió a 12 jóvenes, quienes participaron activamente con preguntas, reflexiones y comentarios sobre sus desafíos actuales en el mundo laboral.

La importancia de construir una marca personal consciente

Durante la sesión, Valentina abordó un concepto fundamental para quienes buscan dar sus primeros pasos —o avanzar— en su trayectoria profesional:
la marca personal es aquello que las personas recuerdan de ti cuando no estás presente.

Se trata de tu reputación, tu forma de comunicarte, tu identidad profesional y el valor que aportas. Una construcción estratégica y auténtica que puede influir directamente en las oportunidades laborales.

Cuatro herramientas clave para potenciar el perfil profesional

La charla incluyó contenidos prácticos y aplicables, enfocados en entregar herramientas concretas para la búsqueda de empleo:

1. Cómo crear una marca personal que abra puertas.
   Identificar fortalezas, valores y propósito profesional.

2. Cómo armar una red de contactos desde cero.
   Consejos estratégicos para iniciar conexiones significativas y sostenibles.

3. Guía rápida para triunfar en LinkedIn.
   Optimización de perfil, tipo de contenido y buenas prácticas para aumentar la visibilidad.

4. Cómo vender tus habilidades en una entrevista laboral.
   Técnicas para comunicar logros, manejar preguntas complejas y transmitir seguridad.

Estos contenidos permitieron a los jóvenes comprender mejor cómo mostrar su potencial en un mercado laboral competitivo.

Un espacio de conversación y acompañamiento

La sesión no solo se centró en contenidos técnicos: también fue un espacio cercano y colaborativo, donde los asistentes compartieron experiencias, inquietudes y aspiraciones laborales.

Valentina, con su estilo empático y orientado al desarrollo humano, invitó a cada participante a reconocer su “luz única”, aquella combinación de talento, historia y propósito que los diferencia y que puede convertirse en una poderosa herramienta para avanzar en sus carreras.

Desde Fundación Portas agradecemos profundamente la disposición, energía y compromiso de Valentina Yutronic, quien nuevamente pone su experiencia al servicio del desarrollo profesional de nuestros jóvenes.

Seguiremos generando instancias formativas que fortalezcan la empleabilidad, la autonomía y el futuro laboral de nuestra comunidad.

Si te lo perdiste, mantente atento a las próximas actividades del Área de Empleabilidad Portas.